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会社では教えてくれない仕事のルール　敏腕キャリアコンサルタントが教える、どんな会社からも必要とされる人が身につけている習慣・考え方

お客様おすすめ度

☆☆☆☆☆

著者/訳者

長井亮／〔著〕

出版社名

クロスメディア・パブリッシング （クロスメディアパブリッシング）

発行年月

2010年02月

サイズ

２２３Ｐ　１９ｃｍ

販売価格

1,344円

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本の内容

「隣の芝生は青い」と言いますが、会社で働いていると他人の待遇、給料、出世状況を自分と比べることが増えてきます。
「自分ははたして正当に評価されているのか？」「今の会社にいることは正解なのか？」と、そんな悩みを解決すべく、どんな会社でも通用する人の条件を51のルールで述べていきます。
20代は就職や自分の成長のために、30代は転職やキャリアの確認のために、40代以上の方は部下のために読んでみて下さい。

目次

１　あなたの市場価値、キャリアについてもう一度見直す（あなたの価値は相場で決まる
相場を読んで自分を高く売れ　ほか）
２　どんな会社でも通用する人の考え方（テクニックよりも心を磨け
相手の期待を裏切れ　ほか）
３　どんな会社でも通用する人の仕事の習慣（社交辞令はもうやめろ
「○○師匠！」と呼べ　ほか）
４　これだけは徹底してほしいポータブルスキル（意識を張り巡らせろ
ゼロベースで考えろ　ほか）

ISBN

978-4-8443-7089-5

著者情報

長井　亮
富山県生まれ。１９９９年青山学院大学経済学部卒業。株式会社リクルートエイブリック（現リクルートエージェント）に入社。連続ギネス記録更新、ＭＶＰ連続受賞など、トップセールスとして活躍後、同社史上最年少で支社長となり、支社のマネジメントを行う。その後、株式会社リクルートへの出向を経て、新規事業の立ち上げに携わる。２００９年に同社退職後、株式会社アールナインを設立。企業研修や人事・教育コンサルティングを行いながら、その傍ら、ライフワークである学生の就職活動支援を行う。これまでに１，２００社を超える経営者・採用担当者の相談や、５，０００人を超える就職・転職の相談実績を持つ。主催するキャリアセミナーは、人とのコミュニケーションを通して、自身のキャリアを考えるコンテンツが好評。現在は、北陸学院大学非常勤講師として教鞭を執るなど、さらにフィールドを広げ、全国で学生・ビジネスパーソン、また経営者を対象に、年間約２００回のキャリア・採用に関する講演、セミナーを行う 

※本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです

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